当事者発想ラボ

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TOJISHA THINKING LAB

疾患とともに働ける社会へ、就労可能性の探索と職場設計開発

Research 03 — Wellness Adaptation

03Wellness Adaptation

がん・慢性疾患・難病・小児がん経験者は、なぜ能力があっても働き続けにくいのか。体調変動や通院を前提にした職務・評価・支援の仕組みをどう設計できるかを検証します。

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ほかの研究テーマ

研究テーマ一覧
  1. 01Dialogue Commons職場内コミュニケーションを通じて、人間らしいコミュニティを作る構造の分析
  2. 02Neuroinclusive Workspaces発達障害/神経発達症・感覚特性(ニューロダイバーシティ)に対応した次世代オフィス空間の設計
  3. 04Augmented Inclusion&DiversityDX/AI/ロボティクス時代の障害者雇用・多文化共生
  4. 05Care Futures介護・育児離職を防ぐ次世代ワークモデル研究
  5. 06Barrierless Career Path就労移行・復職・定着を支えるアクセシビリティ